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讀者有聽過月暈效應 Halo Effect 這個詞嗎?Halo Effect 亦被稱為光環效應、暈輪效應,讀者可了解這個效應是什麼意思呢?
本篇介紹就將說說月暈效應 Halo Effect 這個詞是什麼意思,並且說說 Halo Effect 這個詞的相關例子,想要了解月暈效應的讀者就來看看本篇介紹吧。
Halo Effect 月暈效應是什麼意思?
該詞英文稱作「Halo Effect」,中文翻譯成「月暈效應、光環效應和暈輪效應」等不同詞彙,但其實都是表達相同的一個心理學詞彙。
月暈效應是用來描述「當人們對一個人或物件的某一個特徵有正面評價時,會傾向於將這種評價推廣到該人或物件的其他方面的現象。」
簡單舉個案例,比如說某人是一位權威的科學家,其學術成就極其偉大,他的話也因此被奉為圭臬,被人們所推崇。
然而他雖然是一位極其偉大的科學家,但這不代表他所有的話都是正確的,然而人們就會都把他說的視為極有參考價值的話語,這就是月暈效應的一個展現。
Halo Effect 其概念為:
- 他是一個有名或有所成就的人
- 他的話必然值得聽從
- 也就是正面的印象從「成就」擴散到他講的「所有話」
- 然而他的成就高「不代表」他其他事情或話語都是正確的
這種影響通常是無意識的,人們可能不自覺地將正面評價推廣到整個人或物品上,而不僅僅是那個受到讚揚的特徵或成就。
如果一個人被認為很有魅力,其他人可能會自然而然地認為他也聰明、友善、有才華等正面評價。
同樣的如果一個產品具有良好的外觀設計,人們可能會預期它的品質也很好,即使他們對其實際性能不太了解。
月暈效應亦有可能產生負面影響
然而月暈效應也可能產生相反的效果。
如果一個人或物品的某一方面受到負面評價,人們可能會不自覺地將這種評價推廣到其他方面。
例如說如果一個人被視為是一個脾氣暴躁的傢伙,那人們有可能對他其他方面的印象也會有連帶的負面影響。
需要注意的是月暈效應可能會導致主觀偏見和不公正的判斷,因為它基於對一個人或物品的「單一」特徵或印象進行「全面評價」。
在評估他人或作出重要決策時,我們應該盡量避免受到 Halo Effect 的影響,並儘可能綜合考慮多個因素,這才有辦法擺脫光環效應。
延伸閱讀:
光環效應的由來
光環效應( Halo Effect )最早由美國心理學家愛德華·桑代克( Edward Thorndike )於 1920 年代提出。
當時桑代克進行了一個實驗,要求軍事軍官對其部下的表現進行評價。
他發現如果軍官對某個特定特點(例如外貌、服裝整潔、身高、長相等)給予正面評價,那麼他們往往也將其他方面的評價看得較高。
也就是如果一個士兵長得特別帥或體格壯碩,那軍官在評價這個人的時候,就會認為這個人在其他方面應該也會比別人優秀,他應該會跑得更快、射擊的更準等評價。
桑代克將這種現象稱為「Halo Effect」,即正面的評價創造了一種光環效應,使人們傾向於將這種正面評價推廣到其他方面。
他認為這是一種認知偏差,人們在評價他人時容易受到單一特點的影響,而忽略其他重要的因素。
後來光環效應的研究擴展到其他領域,包括商業、教育和社會心理學等。
許多研究表明,光環效應在日常生活中普遍存在,人們對他人的外貌、職業地位、社會聲望等單一特點的評價會影響對其他方面的評價。
光環效應的例子
精品與名牌的商品就很常被光環效應所壟罩,比如說蘋果公司的商品就是如此,很多人對於蘋果公司的商品都有著光環效應的認知偏差。
這是因為蘋果公司在手機類別有著良好的聲望,這會讓人覺得蘋果公司的其他產品應該有著更良好的品質。
如蘋果發布的 Apple Vision Pro 頭戴式裝置雖然還沒有發售,但網上的評價多為正面看待( 除了價格因素外 ),這就是受到光環效應所影響。
不管是對於公司或個人來說,打造自己的專長或特色,讓別人對自己有著「光環效應」的認知偏差無疑是不錯的選擇。
這是因為:
- 對於公司來說 → 客戶更願意購買公司商品
- 對於個人來說 → 周圍的人更願意聽你的話,而不是反對你
通常來說第一印象是最為重要的,也就是打扮得體、英俊帥氣美麗等條件,是最容易引起光環效應的,雖然很是現實,但這就是人類的認知偏誤行為。
這也是讀者在人際關係互動上需要多留意的,想要善用月暈效應的讀者可要注意囉。
光環效應的股市例子
如果善用光環效應,可以讓自身在人際互動上更有優勢,但是光環效應在股市或投資上可不是這麼一回事。
讀者可以想想過去宏達電的情況,股價在 2011 年達到最瘋狂的 1300 元歷史新高,當時的宏達電無疑是個好公司。
市場看好、分析師持續看漲,對於當時的人來說,宏達電無疑處在光環效應之中,大家都看好宏達電的產品可以持續發展。
但是公司目前發展的好,並不代表未來也能持續發展良好,這是兩回事,受到各種原因的影響下,最終宏達電的股價持續下跌,也只有這樣,光環效應的影響才漸漸淡去。
所以讀者在投資的時候,也要避免被光環效應所影響,這才不會因此做出錯誤的投資決策。
每個時代都有一些令人追捧的知名企業,然而從道瓊指數來看,過去的知名企業,能活到現在的少之又少。
如果你只因為他現在是知名公司,因而產生月暈效應想要持續投資它,那就有可能忽略該公司的缺點,讓自己的投資出現問題哦,這是各位讀者需要特別注意的事情。
如何避免光環效應?
那麼該如何避免光環效應呢?投資獵手這邊就來說說幾個常見擺脫光環效應的做法,供讀者做參考。
避免光環效應影響的方法:
深入瞭解 | 不要僅僅依靠第一印象或表面資訊作出評價 |
多角度思考 | 避免過度簡化或片面地看待人或事物 |
批判性思維 | 培養批判性思維能力 |
自我反省 | 認識到自己也容易受到光環效應的影響,並進行自我反省,審視自己的偏見和傾向 |
尋求他人意見 | 當對某個人或事物評價存在困惑時,可以尋求他人的意見和建議 |
利用多種方式來擺脫 Halo Effect 的影響,判斷一個人或一件事應該通過全面性的思考與了解,而非僅憑單一表象來了解事情。
多看、多想,並且多方尋求他人意見,來看看是否可以看到自己不了解或不清楚的真相,以此來擺脫光環效應。
其實擺脫光環效應並不容易,因為這個認知偏誤是來源於人性的本能,而想要擺脫光環效應等於是「對抗本能反應」。
然而光環效應會讓我們產生錯誤的判斷,亦或是做出錯誤的投資決策,所以我們還是要時刻警惕,這樣才有辦法擺脫人性的偏誤哦。
月暈效應介紹結語
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延伸閱讀:
常見問題
該詞英文稱作「Halo Effect」,中文翻譯成「月暈效應、光環效應和暈輪效應」等不同詞彙,但其實都是表達相同的一個心理學詞彙。
月暈效應是用來描述「當人們對一個人或物件的某一個特徵有正面評價時,會傾向於將這種評價推廣到該人或物件的其他方面的現象。」
光環效應( Halo Effect )最早由美國心理學家愛德華·桑代克( Edward Thorndike )於 1920 年代提出。
當時桑代克進行了一個實驗,要求軍事軍官對其部下的表現進行評價。
他發現如果軍官對某個特定特點(例如外貌、服裝整潔、身高、長相等)給予正面評價,那麼他們往往也將其他方面的評價看得較高。
也就是如果一個士兵長得特別帥或體格壯碩,那軍官在評價這個人的時候,就會認為這個人在其他方面應該也會比別人優秀,他應該會跑得更快、射擊的更準等評價。